Kalo te përmbajtja
Menaxhimi i Dokumenteve

Si i Menaxhojnë Ekipet HR Dokumentet e Punonjësve

Një udhëzues praktik për t'i çuar regjistrimet e punonjësve online pa humbur kontrollin mbi përputhshmërinë

Ekipi Safepiens | | 8 min lexim
Si i Menaxhojnë Ekipet HR Dokumentet e Punonjësve

Departamentet HR janë ndër funksionet më intensive në dokumente në çdo organizatë. Kontrata pune, dokumente identifikimi, formularë tatimore, çertifikata, vlerësime performance dhe regjistrime disciplinore duhet të ruhen, organizohen dhe të jenë të aksesueshme.

Kostoja Reale e Dokumenteve HR me Letër

Dokumentet Humbasin

Një kontratë e firmosur arkivohet gabimisht. Një paketë onboarding vendoset në tavolinën e dikujt dhe nuk arrin kurrë në arkiv. AIIM vlerëson që 7.5% e të gjitha dokumenteve me letër humbasin plotësisht dhe 3% arkivohen gabimisht.

Rikuperimi Merr Shumë Kohë

Një studim nga IDC zbuloi që punonjësit e njohurive shpenzojnë mesatarisht 2.5 orë në ditë duke kërkuar informacion.

Siguria është e Vështirë për t'u Zbatuar

Një kabinet i mbyllur me çelës ofron siguri bazë, por nuk mund të zbatojë kontrolle aksesi granulare.

Boshllëqet e Përputhshmërisë Shfaqen në Heshtje

Shumë dokumente HR kanë data skadence. Sistemet me letër nuk ofrojnë paralajmërime automatike.

Si Duket Menaxhimi Dixhital i Dokumenteve

Organizim i Strukturuar

Çdo dokument lidhet me punonjësin e saktë, kategorizohet sipas llojit dhe etiketohet me metadata relevante.

Kontroll Versionesh dhe Gjurmë Auditimi

Sistemet dixhitale mbajnë një histori të plotë të çdo dokumenti.

Gjurmim Automatik i Skadencave

Sistemi di kur një dokument po skadon dhe paralajmëron personat e duhur paraprakisht.

Kontrolle Aksesi të Bazuara në Role

Menaxhimi dixhital i dokumenteve ju lejon të përcaktoni saktësisht kush mund të shikojë, ngarkojë dhe menaxhojë çdo kategori dokumenti.

Si e Zgjidh Safepiens Menaxhimin e Dokumenteve për HR

Safepiens integron menaxhimin e dokumenteve direkt në profilin e punonjësit.

Dokumentet Jetojnë me Punonjësin

Në Safepiens, çdo dokument lidhet me punonjësin që i përket. Kur hapni profilin e një punonjësi, dokumentet e tij janë menjëherë të aksesueshme.

Ngarkime Vetëshërbimi nga Punonjësit

Safepiens fuqizon punonjësit të ngarkojnë dokumentet e tyre direkt.

Gjurmim dhe Paralajmërime Skadencash

Kur ngarkoni një dokument në Safepiens, mund të vendosni një datë skadence. Platforma monitoron këto data dhe dërgon paralajmërime.

Akses dhe Siguri e Bazuar në Role

Safepiens zbaton kontrolle aksesi të bazuara në role në çdo nivel. Të gjitha dokumentet ruhen me enkriptim.

Kryerja e Tranzicionit

Kalimi nga menaxhimi i dokumenteve me letër në një sistem dixhital si Safepiens nuk kërkon ndryshim të dhunshëm. Filloni me dokumentet e reja dhe gradualisht plotësoni regjistrat historike.

Pse Ekipet HR Zgjedhin Safepiens për Menaxhimin e Dokumenteve

Ruajtje Kontekstuale

Dokumentet jetojnë brenda profileve të punonjësve

Akses Vetëshërbimi

Punonjësit ngarkojnë dhe shikojnë dokumentet e tyre pa ndërhyrje HR

Paralajmërime Skadencash

Gjurmimi i automatizuar siguron që çertifikatat nuk skadojnë kurrë pa u vënë re

Siguri e Bazuar në Role

Kontrolle aksesi granulare mbrojnë informacionin e ndjeshëm

Gjurmë Auditimi të Plota

Çdo ngarkim, shikim dhe ndryshim regjistrohet

Kategori Fleksibël

Përcaktoni lloje dokumentesh që përputhen me nevojat specifike të organizatës suaj

Pyetje të Shpeshta

Shumica e ekipeve i zëvendësojnë dosjet dhe arkivat me një sistem që e lidh çdo dokument me regjistrimin e punonjësit. Kontrata, dokumente identifikimi, çertifikata, regjistrime trajnimi dhe shënime disiplinore jetojnë në profilin e punonjësit, të kërkueshme me emër, lloj ose datë. Sistemet e mira gjurmojnë gjithashtu datat e skadencës dhe regjistrojnë çdo shikim për përputhshmëri.
Në këtë madhësi, drive-t e përbashkëta dhe spreadsheet-et nuk shkallëzohen më. Shumica e ekipeve HR të madhësisë së mesme i menaxhojnë dokumentet përmes një moduli të dedikuar brenda HRIS-it të tyre, sepse përgatitja e auditeve, gjurmimi i skadencave dhe aksesi i bazuar në role bëhen humbje kohe ndryshe. Çmimi është koha e konfigurimit në fillim, në këmbim të orëve të kursyera çdo muaj.
Enkriptim në qetësi dhe gjatë transmetimit, akses i bazuar në role që vetëm njerëzit e duhur shohin çdo regjistrim, një regjistër i plotë i kujt ka parë ose ndryshuar çfarë, dhe rregulla mbajtjeje që i fshijnë regjistrimet sipas një plani. Shumica e regjimeve (GDPR, HIPAA, kodet lokale të punës) kërkojnë një kombinim të këtyre, kështu që një sistem që i trajton të katërta zakonisht mbulon shumicën e juridiksioneve. Pjesa më e vështirë zakonisht është futja e dosjeve tuaja ekzistuese në sistem.
Onboarding-u prodhon kontrata dhe verifikime identiteti. Vlerësimet e performancës prodhojnë regjistrime të nënshkruara. Kërkesat për pushim ndonjëherë kanë nevojë për bashkëngjitje mjekësore. Offboarding-u i mbyll të gjitha me një gjurmë përfundimtare. Një modul dokumentesh i integruar në HRIS-in tuaj e lidh çdo skedar me rrjedhën e punës që e prodhoi, kështu që dokumentet ndjekin punonjësin në vend që të grumbullohen në një silo të veçantë.
Po. Mund të skanoni dhe ngarkoni dokumentet ekzistuese direkt në profilet e punonjësve.
Safepiens mbështet formatet standarde të dokumenteve (p.sh. PDF, Word, imazhe) dhe tabela (spreadsheets).
Kur ngarkoni një dokument, mund të vendosni një datë skadence. Safepiens monitoron këto data dhe dërgon njoftime ndërsa afrohen.
Aksesi kontrollohet përmes lejeve të bazuara në role. Punonjësit kanë gjithmonë akses në dokumentet e tyre.
Po. Të gjitha dokumentet e ruajtura në Safepiens janë të enkriptuara si në pushim ashtu edhe në tranzit.
Absolutisht. Vetëshërbimi i punonjësve është një veçori thelbësore.

Kaloni në Pa Letër me Safepiens

Siguroni dokumentet e punonjësve tuaj, automatizoni gjurmimin e përputhshmërisë dhe kthejini ekipit tuaj orët që shpenzojnë në arkivim manual